Je l’ai gardé 4 semaines, ma production se réduisait de jour en jour, bébé ne voulait toujours pas prendre le sein, trop paresseux? trop curieux du monde autour de lui…
Deux conclusions sur la location :
- Un flou artistique sur le tarif :
- Rien sur le site d’Ameli.
- Sur internet, on trouve des informations, mais pas toujours en phase. Prise en charge sécu à 65 % de BR , 100 % de BR ou 100% le premier mois puis 65% après… Le kit remboursé à 6,04 ou 2 fois 6,04 pour une prescription « double pompage »…
- Au téléphone, un loueur me dit la prise en charge est de 65% du BR, et puis 5 minutes plus tard me dit 100% du BR… avant que j’ai tout compris, il m’a demandé mon adresse pour envoyer le tire-lait… méthode commerciale agressive ! Quand j’ai reçu la proposition de contrat, j’ai vu qu’il a passé sous silence les choses non prises en charge, le kit de pompage, les frais de dossier, une assurance recommandée pour un remplacement rapide en cas de panne… J’ai un peu tilté par rapport à la panne, et a préféré une pharmacie locale.
- A la pharmacie, l’une d’elles m’a répondu « tout est pris en charge… enfin, il y a une partie à votre charge » « oui mais combien ? » « Vous verrez bien quand vous rendrez la machine » En voilà une réponse satisfaisante, avec ça on va pouvoir se renseigner auprès de sa mutuelle. Sachant qu’une location peut atteindre un an, il vaut mieux savoir à l’avance pour ne pas avoir de surprise !
- Il y a quand même une pharmacienne qui a pris le temps de me donner les tarifs. Ben, j’ai loué chez elle.
4 semaines de Symphony avec kit double pompage : 4 x 23 + 52,15
Prise en charge : - 4 x 12,07 + 6,04 (alors que j’ai une ordonnance double pompage mais la prise en charge est toujours de 6,04)
J’ai donc payé 90 euros pour un mois de location, ce qui fait 6 boites de lait en poudre.
- On encourage l'allaitement... oui en théorie...
On a beau dire l’allaitement est la meilleure alimentation, mais rien n’est fait pour nous encourager… tarif, et prise en charge flous. On n’ose pas se lancer pour une loc de longue durée… Et quand les choses deviennent un peu plus claires, on se rend compte que c’est un luxe d’allaiter son bébé. Bien sûr, on n’allaite pas pour faire des économies, mais 90 euros pour un mois… C’est l’accessoire qui plombe la facture certes, mais les autres mois, c’est quand même 44 euros de sa poche. Il ne faut pas oublier une chose, pourquoi on tire son lait avec un double tirage ? C’est parce qu’on travaille et il faut aller vite. Le temps de tirage n’est pas rémunéré, c’est donc 30 min voire une heure par jour de temps non rémunéré, en ce qui me concerne, c’est 9 euros par jour donc 195 par mois de perte de salaire. Et oui, je ne peux pas me permettre de partir plus tard le soir, j’ai deux enfants à récupérer… Cette perte de salaire, ce n’est pas la mutuelle qui va prendre en charge. On a encore des progrès à faire.
